Спаркс и Альтруис объединяют усилия, чтобы бороться со слишком большим количеством цифровых отвлечений

Кортрейк – Джастин Кутюрон, основатель компании SPARKS из Кортрейка, уделяет особое внимание поддержке менеджеров по персоналу во внедрении измеримых мер по улучшению благополучия в корпоративной культуре. Для дальнейшего достижения своей цели он теперь сотрудничает с экспертом Дэном Аннемансом в соответствии с концепцией успеха 1+1=3.

«Мы видим, что бизнес-секторам с большим количеством экранов и сидением сложно своевременно выполнять задачи», — говорит Кутюрон. «Особенно виноваты цифровые отвлечения и помехи со стороны сверстников. Наука ясно показывает, что это приводит к резкому увеличению жалоб на стресс и тревогу. Неудивительно, что люди устают, а потеря концентрации и восстановления постоянно истощает энергию из нашей мозг, и он у нас есть. Необходимо только качественно выполнить работу. Исследования также показывают, что вы теряете 10 баллов в своем IQ, если часто отвлекаетесь. Бизнес осознает это. «По нашим оценкам, с развитием технологий и появлением искусственного интеллекта нынешнее поколение потратит до 7 лет своей жизни на цифровые отвлекающие факторы».

Поэтому СПАРКС сделал «поиск баланса» своей бизнес-моделью. «Мы хотим помочь командам получить различные идеи с помощью специализированных семинаров и научных информационных бюллетеней», — говорит Кутюрон.

Идеальное совпадение

СПАРКС сейчас работает с энергичным молодым предпринимателем Дэном Аннемансом. Он получил широкое влияние от своего отца (экономиста в области здравоохранения, исследователя счастья и писателя Левина Аннеманса). Он специализируется на цифровой роскоши и находится под влиянием цифрового дизайна и философии.

«Мы оба заметили, что почти каждая компания боролась с этой темой и хотела сделать на рынке соответствующее предложение», — говорят Кутюрон и Анеманс. «Мы случайно соприкоснулись друг с другом и мгновенно сошлись. Мы много смеялись, создавая наш промо-ролик(LinkedIn))».